Inovácia je široko vyvolaná ako hodnota, ktorá stojí za to, alebo dokonca firemná liečba. Úspešní inovátori majú mimoriadnu mystiku ako hnacia sila zmeny a pokroku v našej spoločnosti. Inovácie sú však nákladné, zložité a rušivé. Predtým, než sa bezohľadne snažíme o inovácie vo všetkých oblastiach vo všetkých oblastiach, stojí za to zvážiť náklady aj prínosy inovácií, aby sa inovátori mohli strategicky umiestniť do organizácie.
Vnútorné nevýhody
Najzrejmejšie nevýhody, ktoré inovátori vytvárajú, sa vyskytujú v rámci vlastných organizácií alebo oddelení. Hľadanie nových riešení si vyžaduje experimentovanie, zlyhanie a preto aj vysoké náklady s neistým výnosom. Okrem toho inovácia narúša existujúce modely a môže spôsobiť výrazné zníženie produktivity a morálky, keďže sa pracovníci prispôsobia inovácii. Ak sa nová myšlienka naozaj stane dlhodobým zlepšením, môže to byť užitočné, ale stála inovácia z vlastných dôvodov môže viesť spoločnosť k tomu, aby našla svoju drážku.
Externé nevýhody
Inovátori môžu spôsobiť narušenie vonkajšieho sveta. Zmena spôsobu, akým podnikanie prebieha, môže rozložiť existujúce vzťahy s dodávateľmi, obchodnými partnermi alebo zákazníkmi. Príliš veľa zmien za príliš krátky čas môže spôsobiť stratu konzistencie alebo dôveryhodnosti, najmä ak je povaha a účel inovácie nesprávne. Inovátori môžu byť obzvlášť problematickí, ak trvajú na hodnote myšlienky, ktorú zvyšok spoločnosti odmieta implementovať. Dôsledky sa môžu pohybovať od časovo náročných argumentov až po zásadnú destabilizáciu spoločnosti.
Externé výhody
Súčasní šikovní inovátori môžu opustiť konkurentov v prachu úplne novým vymedzením trhu. Bez ohľadu na to, či inovátori vytvárajú nové produkty a služby, zvyšujú efektívnosť existujúcich procesov alebo dokonca vytvárajú úplne nové trhy, majú potenciál radikálne zlepšiť efektivitu a ziskovosť svojich spoločností. Navyše vysoko viditeľný a inšpirujúci inovátor - myslíte si Steve Jobs - sa môže stať symbolom spoločnosti a osobne podporiť uznanie značky a lojalitu zákazníkov tým, že dôsledne prináša mimoriadne zlepšenia.
Vnútorné výhody
Okrem zjavných výhod vyššej efektívnosti, technologického pokroku alebo sociálnych príspevkov môže byť vplyv šikovného inovátora na kultúru spoločnosti monumentálny. Inovátori, ktorí chápu, ako inšpirovať a trénovať ostatných, môžu začať kultivovať podnikateľský prístup, ktorý podporuje osobné vlastníctvo, tvorivosť a prínos. Inovácia z vlastnej iniciatívy môže byť nákladná a mätúca, ale užitočné nápady zručne uplatnené môžu vymedziť podnik, priemysel alebo dokonca spoločnosť ako celok.
