Výška provízie je poplatok zaplatený obchodnému zástupcovi za predaj produktov spoločnosti. Napríklad, ak pracujete na províziu v maloobchodnom predajni odevov, váš zamestnávateľ vám zaplatí percentuálny podiel z každého predaja, ktorý ste vyrobili. Nadradená provízia je provízia, ktorú obchodný zástupca zarobí, keď iný zamestnanec uskutoční predaj. Zamestnanci, ako sú napríklad manažéri, spravidla zarábajú provízie, keď predajcovia, ktorých riadia, vykonávajú svoj vlastný predaj. Spoločnosti používajú predbežné provízie, ktoré motivujú predajných manažérov alebo iných zamestnancov, aby vytvárali tržby od iných zástupcov.
Zadajte správny priemysel. Väčšina zamestnancov zarobí platy alebo mzdy od zamestnávateľa, nie provízie. Typicky iba obchodníci získavajú provízie, pričom výška provízie vychádza z množstva vytvorených tržieb. Zatiaľ čo niektoré odvetvia, ako napríklad maloobchodné oblečenie, často platia základný plat plus províziu z predaja, iné, ako napríklad odvetvie finančných služieb, často platia iba 100% provízie predajcom. Predtým, ako môžete získať prepis z predaja inej osoby, musíte nájsť odvetvie, ktoré platí tento druh provízie.
Staň sa manažérom. Väčšina predajných manažérov začína ako maloobchodníci pred tým, ako sa presunie na manažment. Ak sa naučíte podnikanie a preukážete, že môžete generovať predaj, váš zamestnávateľ vám môže nakoniec ponúknuť manažérsku pozíciu, v ktorej ste zodpovední za vytváranie tržieb od skupiny predajcov.
Zvýšte predaj. Ak chcete získať províziu, musíte svojmu predajnému tímu motivovať k vytvoreniu vlastných provízií. Čím viac stratégií môžete navrhnúť na zvýšenie predaja, tým väčšia je šanca, že musíte zarobiť provízie. Ako manažér predaja vám váš zamestnávateľ pravdepodobne poskytne určitý priestor v súvislosti s vašimi motivačnými stratégiami, takže môžete byť schopní platiť malý základný plat vášmu predajnému družstvu alebo navrhnúť nejaký druh stimulačného plánu na motiváciu predávať viac. Ako skúsený predajca, ktorý bol "v zákopoch" a môže sa týkať každodennej skúsenosti priemerného predajcu, mali by ste byť v dobrej pozícii, aby ste mohli motivovať predajných pracovníkov k vyšším údajom o predaji. Niektorí zamestnávatelia vám môžu zaplatiť iba províziu, ak zvýšiate predaj za určitú základnú úroveň.
