Nadnárodná korporácia je všade okolo vás a po celom svete, hoci na prvý pohľad to nebudete vedieť. Každý podnik, ktorý má operácie v jednej alebo viacerých krajinách, nad ktorými má sídlo, je klasifikovaný ako nadnárodný. Tieto spoločnosti sa rozhodli rozšíriť na celosvetovú arénu z mnohých dôvodov, vrátane zvýšeného podielu na trhu a výsledných úspor z rozsahu. Môže ušetriť peniaze, zvýšiť produktivitu a pomôcť konsolidovať riadenie. Napriek mnohým výhodám majú nadnárodné korporácie aj niekoľko odlišných nevýhod. Často sú kritizovaní za to, že využívajú svoje hostiteľské krajiny za svoje zdroje a využívajú cudzie mestá na to, aby si doma pritiahli prísnejšie pracovné a mzdové zákony.
Výhoda: Vylepšená investícia v hostiteľskej krajine
Nadnárodné korporácie môžu byť neoceniteľnou dynamickou silou pre zamestnanosť, ako aj širšie rozdelenie kapitálu a technológií. Založením dcérskej spoločnosti vaša investícia pomáha hostiteľskej krajine s kritickou finančnou infraštruktúrou pre hospodársky i sociálny rozvoj. Vaša činnosť vedie k zlepšeniu platobnej bilancie a vytváraniu pracovných miest a zvyšovaniu úrovne zamestnanosti pre miestnych obyvateľov. Prispievate k vývozu hostiteľa a k zodpovedajúcej devízovej záležitosti okrem náhrady za dovoz; vaše výrobky alebo služby, doteraz dovezené, môžete teraz zakúpiť na domácom trhu. Čo to znamená, že nadnárodná spoločnosť prináša veľa obchodov a hotovosti na miesta, ktoré zriaďuje obchod. Okrem toho šetrí peniaze vašim zákazníkom, pretože spoločnosť nemusí tovar dovážať.
Výhoda: Daňové príjmy pre domácu krajinu
Zisky nadnárodnej korporácie podliehajú federálnym a štátnym daniam bez ohľadu na to, odkiaľ pochádza príjem. To zvyšuje príjmy domácej vlády.
Okrem toho sú k dispozícii nové pracovné príležitosti pre štátnych príslušníkov USA v zahraničnej dcérskej spoločnosti, ktoré ponúkajú školenia, riadia administratívne funkcie a uľahčujú prenos technológií. Podľa kódexu vnútornej daňovej služby musia títo zamestnanci platiť daň z príjmu z ich odškodnenia. Dane, ktoré máte vo vašej domovskej krajine, sa môžu znížiť použitím transakcií medzi spoločnosťami. Tieto transakcie presúvajú finančné prostriedky z dcérskych spoločností v krajinách s vyššou daňovou sadzbou na tie, ktoré majú nižšie dane. Platby za používanie duševného vlastníctva alebo suroviny pomáhajú presúvať doláre z jednej krajiny do druhej. V posledných rokoch sa táto prax dostala do ohniska v mnohých krajinách.
Nevýhoda: Preferenčné zaobchádzanie s miestnym priemyslom
Vzhľadom na váš ekonomický význam môže zahraničná vláda poskytnúť vašej spoločnosti neprimeranú voľnosť vo vašich operáciách. Môžete mať povolené používať prírodné zdroje bez obmedzenia, zatiaľ čo environmentálne a pracovné zákony sú uvoľnené vo váš prospech - ale to nie je vždy tá najlepšia vec. Hoci je pre podnik bezpochyby dobré, existuje potenciálne nebezpečenstvo prevádzkovania bez rozumného konceptu verejného záujmu alebo sociálnej politiky. Ohrozuje to dlhodobé blahobyt miestnych obyvateľov a pokiaľ ide o emisie, svet.
Nevýhoda: strata pracovných miest doma
Napriek tomu, že rozšírenie na globálne trhy môže vytvoriť pre štátnych príslušníkov USA určité pracovné miesta, môže to byť zanedbateľné, ak sa väčšina operácií vašej spoločnosti posunie do zahraničia, aby využila lacnejšiu prácu. Pracovníci prijatí do zahraničia sú často ochotní akceptovať nižšiu kompenzáciu, čo výrazne znižuje vaše výrobné náklady na výrobu. Ak vaše prioritné oblasti zahŕňajú výrobu s vysokým podielom ľudskej práce alebo služby, ktoré si vyžadujú znalosti zahraničného manažmentu, môže byť hospodársky rozumné zamestnať si v cudzej krajine, ale je to za prácu na domácom trhu.
