Pokiaľ ľudia organizujú spoločnosti a skupiny, začali hrať pravidlá a zodpovednosť. Správa a riadenie spoločností je systém, ktorý špecifikuje práva a povinnosti rôznych členov organizácie podľa Organizácie pre hospodársku spoluprácu a rozvoj, OECD. V spoločnostiach sa riadiaci výbor skladá z členov správnej rady a koná v záujme ochrany akcionárov a môže mať aj iné povinnosti, napríklad menovanie členov správnej rady.
Prevencia kríz
Výbor, ktorý dohliada na pravidlá, transparentnosť a zodpovednosť, pomáha aj pri poskytovaní konkrétnych opatrení podnikateľskej výkonnosti a pri preukazovaní, kam peniaze idú. Spoločnosť, v ktorej sa moc používa na dohodnutý účel, je skôr ako celá spoločnosť považovaná za lepšiu, ako odkloniť túto právomoc alebo byť utajená. Výbor pre riadenie sa tak môže ukázať ako dôležitý pri zmierňovaní krízy. Napríklad systematické nedostatky v riadení spoločností viedli k zrúteniu mnohých amerických spoločností v rokoch 2001 a 2002, počnúc Enronom, podľa The University of Technology, Sydney.
príklad
Spoločnosti majú vlastné usmernenia pre riadiace výbory, ale vo všeobecnosti sú založené na princípoch stanovených OECD v polovici až do konca 90. rokov. Ak sa pozrieme na príklad, riadiaci výbor pre poisťovňu AFLAC vyberá nových členov správnej rady, radí správnej rade o postupoch, rozvíja zásady správy a riadenia a dohliada na hodnotenie rady. Výbor troch nezávislých riaditeľov sa stretáva dvakrát ročne. Môže si ponechať nezávislých audítorov alebo hodnotiteľov a vybrať si iné výbory.
neziskovky
Riadiace výbory sú tiež dôležité pre neziskové organizácie, aj keď na nich nie sú akcionári. Výbor je niekedy nazývaný nominačným výborom alebo výborom pre rozvojovú radu, keďže jeho hlavnou povinnosťou je prijímať nových členov správnej rady a zabezpečovať, aby boli dobre vybavení na vykonávanie svojej práce. Výbor pre správu vecí verejných preskúma správnu radu z dôvodu nedostatkov, nájde najlepších ľudí pre pracovné miesta a poskytne ďalšie vzdelávanie. Píše popisy práce a dbá na to, aby sa doska pravidelne hodnotila.
Zápory
Ak sa nezávislá správna rada prekročí vo svojej kontrole výkonného manažmentu, podnikania a inovácie v spoločnosti môžu byť potlačené podľa článku v novinách Business Standard. Tvrdí, že opatrenia výboru pre riadenie nie sú kvantifikovateľné a jeho úloha pri kontrole finančnej transparentnosti môže byť nahradená prísnejšími účtovnými štandardmi a silnejšou úlohou výboru pre audit rady. Systém správy a riadenia spoločností má tendenciu byť rovnaký pre všetky spoločnosti, čo dáva akcionárom malú voľbu vo veci.
