Dokončenie 10 rokov služby v spoločnosti alebo organizácii je pozoruhodný úspech, ktorý by mal byť uznaný s darom. Spoločnosti často dávajú zamestnancovi služobný bonus vo forme šeku spolu s darom alebo výberom daru z katalógu ako spôsob, ako mu poďakovať za 10 rokov lojálnej a produktívnej služby. Ak máte na starosti túto funkciu pre menšiu spoločnosť alebo máte vlastnú malú firmu a hľadáte spôsob, ako rozpoznať zamestnanca s vysokým výkonom počas 10 rokov služby, máte k dispozícii množstvo zmysluplných možností.
rauty
Uschovajte obed ako uznanie za 10 rokov služby zamestnanca. Zistite si svoje obľúbené jedlo alebo miestnu reštauráciu, na ktorú sa raduje a dozviete sa niekoľko dní predtým, že budete buď obedovať za obed pre každého z tejto reštaurácie, alebo vziať zamestnanca a jeho okamžitých spolupracovníkov na obed toho dňa pri oslave svojej služby so spoločnosťou. Plánuje poskytnúť zamestnancovi pred jeho spolupracovníkom ďalší darček na obed. Pripravte si niekoľko pripomienok, aby ste sa pred zamestnancami postavili pred každého a chválili ho za to, čo prináša do tímu a spoločnosti.
ocenenie
Mnoho farebných sklenených, mramorových a krištáľových ocenení je k dispozícii pre zamestnancov, ktorí oslavujú 10 rokov služieb pre spoločnosti alebo organizácie. Obráťte sa na miestneho výrobcu ocenení alebo si prevezmite individuálne ocenenie. Uistite sa, že ste uviedli meno a priezvisko zamestnanca, ako aj znenie, ako je "10-ročná služba." Zahrňte názov a logo vašej spoločnosti, ako aj mesiac a rok, v ktorom zamestnanec dosiahne 10 rokov služby.
hodinky
Navštívte miestneho klenotníka alebo navštívte online a zorganizujte výber štyroch alebo piatich rôznych štýlov hodiniek mužov a žien, ktoré sa hodia do vášho očakávania, ktoré musíte vynaložiť na odmenu za služby pre zamestnancov, ktorí dosiahli 10 rokov zamestnania vo vašej spoločnosti. Akonáhle si zamestnanec vyberie hodinky, nech je vyryté svojím menom a priezviskom, ako aj "10 rokov služby" a názov alebo logo vašej spoločnosti.Prezentujte gravírované hodinky zamestnancovi na jeho výročie na špeciálny obed pre príjemné a zmysluplné prekvapenie.
Darčekové poukážky
Zvážte rozpočet na uznanie zamestnancov. Vyberte čiastku, ktorá sa vám zdá vhodná, čo môže byť od 300 do 500 EUR alebo viac v závislosti od toho. Dajte zamestnancovi, ktorý oslavuje 10 rokov služby, darčekovú kartu American Express, Visa alebo MasterCard, ktorú môže použiť na nákup všetkého, čo chce. Zvážte darčekovú kartu na obed alebo tortu a spolu s niekoľkými pripomienkami alebo ručne písanou kartou, ktorá zamestnancovi hovorí, aké sú jeho silné stránky, a poďakoval mu za jeho príspevky do vášho tímu.
