Niektorí ľudia sa pozerajú na problémy spoločnosti, ako je chudoba, a účinky, ktoré má na životy, budúcnosti a celé komunity, a pokrčia ramenami. "Čo mám robiť? Som len jedna osoba," veria. Sociálni podnikatelia sa pozerajú na rovnaké spoločenské problémy a opýtajú sa: "Čo mám robiť?" Ich odpoveďou je, že ak spájajú sily s inými inovatívnymi ľuďmi, ktorí majú záujem o sociálne podnikanie, môžu urobiť veľa, aby sa pri riešení týchto problémov dostali pozitívne rozdiely.
Definícia sociálneho podnikania
Sociálny podnikateľ je niekto, kto pracuje na vykonávaní zmien v prospech spoločnosti. Na rozdiel od jednotlivých aktivistov alebo demonštrantov však sociálni podnikatelia ovplyvňujú zmenu prostredníctvom svojich podnikateľských aktivít tým, že vyvíjajú inovatívne programy a produkty s cieľom pozitívneho rozdielu pomocou obchodnej metodológie.
Sociálne podniky sú zmesou ziskov a neziskových organizácií alebo podnikov a charitatívnych organizácií. Tam, kde to bolo, že organizácia bola jedna alebo druhá, sociálne podniky spájajú najlepšie atribúty a praktiky oboch.
Charakteristika sociálneho podnikania
Samozrejme, sociálni podnikatelia sú rôznorodou skupinou, ktorú nie je možné presne a presne definovať, pretože každý je jednotlivec. Avšak podľa povahy toho, čo chcú dosiahnuť, majú určité charakteristiky s ostatnými sociálnymi podnikateľmi.
Výrobcovia kreatívnych zmien. Sociálni podnikatelia sú kreatívni inovátori, ktorí prinášajú nové, odvážne myšlienky a metódy na riešenie často známych sociálnych problémov, ako je chudoba, hlad a nedostatok zdravotnej starostlivosti. Namiesto toho, že problém nemožno vyriešiť, pretože iní sa pokúšali a zlyhali, sociálni podnikatelia tvrdia, že je možné ich vyriešiť, ale to vyžaduje nové myšlienky a inovácie.
Obchodné dôvtip. Mnohí sociálni podnikatelia majú podnikateľské zázemie a môžu priniesť svoje vedomosti do úlohy riadiť ich sociálny podnik úspešne. Ak nemajú takéto vedomosti, partneri s niekým, kto to robí. Úspešné podniky majú systémy a postupy na dosiahnutie výsledkov a na efektívnu výrobu a dodávku, ktoré často chýbali v neziskovom sektore. Aplikácia obchodných postupov pri riešení sociálnych problémov je charakteristickým znakom sociálneho podnikania.
Otvorte oči a myseľ. Pred začatím svojho sociálneho podnikania robia sociálni podnikatelia veľa výskumu a kladú otázky veľkej rozmanitosti ľudí. Nezačínajú svojou odvážnou myšlienkou a rozhodnú sa "to je ono". Sociálni podnikatelia sú konajúci. Nechcú si strácať čas, keď sa otáčajú kolesami o ideách a metódach, ktoré sa už ukázali byť nerozumné. Začínajú otvorenou mysľou a túžia sa neustále učiť. Vyzbrojení výskumom, idú do svojho podnikania s očami otvorenými pre problémy a nástrahy, s ktorými sa môžu stretnúť. Najdôležitejšie je, že sú ochotní zmeniť prístupy, ak sa ich počiatočné nápady stanú nefunkčnými.
Hodnotové princípy týkajúce sa peňazí. Nie je to tak, že sociálni podnikatelia nechcú zarábať peniaze. V skutočnosti je pre mnohých veľmi dôležité, aby vyťažili peniaze na udržanie svojich podnikov. Ale stať sa bohatým nie je ich cieľom.Mnohí mali vysoko platenú prácu v podnikaní a zistili, že nie sú spokojní, chcú nejakým spôsobom urobiť nejaký rozdiel. Oceňujú zásady ako rovnosť, spravodlivosť, ľudské práva, ľudská dôstojnosť a pozitívny rozdiel v živote druhých. Keď sa im podarí urobiť rozdiel, cítia sa bohato odmenení.
Nikdy nehovor nikdy. Rovnako ako pes s kosťou, každý sociálny podnikateľ má tvrdé odhodlanie nájsť cestu. To je rozhodujúce, pretože ak by to bolo jednoduché, niekto by to urobil už dávno. Očakávajú, že budú mať problémy na ceste. Takže keď narazia do úrazu, jednoducho hľadajú spôsob, ako ich odstrániť alebo obísť. "Vyzerá to, že to nie je možné urobiť", nie je súčasťou slovníka sociálneho podnikateľa.
Druhy sociálneho podnikania
Existuje mnoho spôsobov, ako prispôsobiť sociálne podnikanie. Ale v zásade existujú dva hlavné typy, ktoré sa často nazývajú (alebo nazývajú) sociálnymi podnikmi alebo praktizujú sociálne podnikanie nejakým spôsobom: tie, ktoré sú ziskové spoločnosti, ktoré chcú mať prospech aj pre spoločnosť a tie, ktoré sú navrhnuté špeciálne na to, pozitívny rozdiel určitého druhu voči spoločnosti.
Čisté sociálne podniky. Tvoria ich ľudia, ktorých hlavným poslaním je pozitívny rozdiel v spoločnosti riešením jedného alebo viacerých problémov spoločnosti. Pripomínajú neziskové organizácie viac ako ziskové podniky, ale líšia sa od tradičných neziskových organizácií tým, že zámerne využívajú úspešné obchodné metódy na splnenie svojej misie. Čisté sociálne podniky by neexistovali bez ich poslania vytvárať pozitívnu zmenu, aby zmenili životy ľudí.
Jedným zo spôsobov, ako sa sociálne podniky líšia od tradičných neziskových organizácií, je to, že sa nespoliehajú na dary na ich financovanie. Používanie obchodných postupov znamená, že veľmi často predávajú produkty na financovanie svojej misie. Jedným z príkladov je Toms, spoločnosť pre topánky, ktorá daruje jeden pár topánok niekomu, kto ich potrebuje pre každý pár topánok, ktorý niekto kúpi. Myšlienka pre Toma sa zrodila, keď Blake Mycoskie videl deti chodiace do školy bosé, pretože nemali topánky. Na vyriešenie tohto problému vytvoril firmu s myšlienkou využívať zisky z predaja obuvi na financovanie darovaných topánok. Jeho úlohou bolo dnes predávať topánky, aby zajtra získali topánky a Toms je jeho skrátená forma "zajtrajška".
Vytvorené pre zisk. Na druhom konci spektra sociálneho podnikania sú podniky, ktorých hlavným cieľom bolo vždy dosiahnuť zisk. Nielen malý zisk, ale toľko peňazí, ako je to možné, pre majiteľov, vrcholové vedenie a akcionárov, ak ich majú. To neznamená, že by boli prospešné zisk za každú cenu. Môžu mať produktovú radu navrhnutú tak, aby ľuďom uľahčili, lepšie alebo pohodlnejšie. Ale tieto produkty nedávajú preč. Mnohokrát si za nich účtujú špičkový dolár.
Kaviarna spoločnosti Starbucks je dobrým príkladom toho, čo bolo vytvorené pre zisky, ale urobilo jedno z jej poslaní, aby zmenilo spoločenstvá, ktoré slúži, a životnému prostrediu. Spoločnosť je úprimná vo svojej misii. toto nie je marketingový trik na získanie zákazníkov prostredníctvom ich dobrých prác. Hoci sa niektorí ľudia môžu páčiť, že nakupujú od spoločnosti so silnými spoločenskými hodnotami a akciami, idú tam hlavne aby si mohli vychutnať svoj obľúbený nápoj.
Spoločnosť Starbucks otvorila v roku 1971 svoj prvý obchod so zrnkovou kávou v Seattli a svoju prvú kaviarňu predávajúcu kávové nápoje v roku 1985. Začali preukazovať svoje spoločenské vedomie v spôsobe, akým zaobchádzali so zamestnancami v roku 1988 tým, že v plnej miere priniesli zdravotné výhody aj na čiastočný úväzok ako zamestnanci na plný úväzok. V roku 1997 začali činnosti ich sociálneho podnikania odštartovať založením Nadácie Starbucks. V nasledujúcich rokoch vysadili kávové stromy v rozvojových krajinách, eticky získali 99 percent svojej kávy, propagovali zelené stavebné postupy vo svojich nových obchodoch a navrhli spôsoby, ako znížiť vplyv svojich papierových výrobkov na životné prostredie.
Môžu sociálni podnikatelia zarobiť peniaze?
Blake Mycoskie, zakladateľ topánky Toms, neodhaľuje svoju čistú hodnotu. Odhaduje sa však, že je to 300 miliónov dolárov, keď predal 50% spoločnosti spoločnosti Bain Capital v roku 2014. Povedal, že na začiatku bola jednou z výziev, ako udržať ziskovosť a zároveň dodržiavať ich etické základy.
Veľkým úskokom pre sociálne podniky sú ich distribučné kanály. Ak sa produkty nedajú distribuovať, nemôžu sa predávať. To isté platí aj pre darcov, ktoré chce spoločnosť poskytnúť, či už ide o topánky pre rozvojové krajiny, ktoré nemajú modernú infraštruktúru, ani potraviny a vodu, darované ziskovou spoločnosťou, ktorá chce prostredníctvom svojich činností v oblasti zodpovednosti podniku robiť rozdiel.
Niekedy to nie sú nepreniknuteľné cesty, ktoré vytvárajú prekážky, ale vládnu korupciu alebo politiku, ktorá sa postaví proti sebe navzájom, namiesto toho, aby pracovala pre spoločné dobro. V týchto prípadoch sú charakteristiky sociálnych podnikateľov tak cenné. Trvá ľudí, ktorí sa odmietajú vzdať, ktorí nájdu cestu napriek prekážkam. Vedia, že jedným z najspoľahlivejších spôsobov ako odstrániť takéto problémy je uplatňovanie obchodných postupov. Zisková spoločnosť musí nájsť spôsob, ako predávať svoje produkty, ak sa bude usadiť. musí sociálny podnik nájsť spôsob, ak to prinesie pozitívne zmeny a zmenu.
Sociálni podnikatelia môžu zarobiť peniaze, dokonca aj tie, ktoré boli založené na vytvorenie pozitívnej sociálnej zmeny. Na druhej strane, spoločnosti, ktoré boli založené na zarábaní peňazí, ako napríklad Starbucks, môžu mať obrovský úspech nefinančného druhu, v bohatstve získanom vedomím, že robíte vo svete rozdiely.
Menšie spoločnosti sociálneho podnikania
Pomáha využívať známe spoločnosti na vysvetľovanie sociálneho podnikania, pretože o nich väčšina ľudí počuje, a preto má referenčný bod. Väčšinu času známe spoločnosti sú dobre známe, pretože sú dostatočne veľké na to, aby robili veľké novinky. To však neznamená, že veľkosť je súčasťou definície úspešných sociálnych podnikov.
Niektoré príklady spoločností, ktoré sú menšie a nie sú také známe, zahŕňajú:
- Warby Parker poskytuje očné okuliare a starostlivosť o oči pre ľudí v núdzi tým, že daruje sumu, ktorú trávia ľudia na okuliaroch neziskovým organizáciám, ktoré učia ľudí v chudobných oblastiach, aby vykonali očné skúšky a prispôsobili okuliare cenovo.
- Brandless vylučuje sprostredkovateľa, aby predával neznačkové potraviny, domáce výrobky, výrobky pre osobnú starostlivosť a kancelárske potreby, ktoré sú tiež bez toxických prísad a testovanie na zvieratách za každý 3 doláre a daruje jedlá potrebným na každý nákup.
- 10 tisíc dedín dáva remeselníkom v 30 krajinách spôsob, ako predávať svoje ručne vyrábané predmety za spravodlivé ceny, aby udržali kvalitné životné podmienky prostredníctvom fyzických obchodov, predmetov predávaných v iných fyzických obchodoch a online predaja.
Prečo je dôležité sociálne podnikanie?
Sociálne podnikanie nie je pre každého. Trvá ľudí, ktorí majú správne vlastné charakteristiky a túžbu spojiť sily s obchodne orientovanými ľuďmi, aby vyriešili niektoré z najviac zmätených spoločenských problémov na svete.
Pre nich sociálne podnikanie dosahuje viac, ako zlepšiť život niekoho iného. Takisto dáva podnikateľovi pocit uspokojenia, že vo svete robia rozdiel, niečo, čo nemôžu získať len z podnikania s cieľom dosiahnuť zisk. Niektorí by povedali, že je rovnako dôležitý pre ich blaho, ako pre tých, ktorým pomáhajú.
Dokonca aj ľudia, ktorých zručnosti ležia úplne v iných oblastiach, s túžbou stať sa bohatými a možno slávnymi, nemôžu tvrdiť, že je správne, aby niektorí ľudia nemali základné potreby, ako sú jedlo, prístrešie a zdravotná starostlivosť. Spoločnosť môže mať vždy bohatšie a chudobnejšie osoby, ale to neznamená, že by sa mali ignorovať alebo akceptovať problémy, s ktorými sa stretávajú chudobnejšie osoby.
Skutočnosť, že mnohí ľudia nemajú záujem pomáhať pri riešení spoločenských problémov, je v poriadku, pretože sú tí, ktorí majú túžbu a snahu.
Niektorí by povedali, že sociálne podnikanie je dôležité, pretože je to "správna vec". Ale pre tých, ktorí nie sú spokojní s touto odpoveďou, zvážte jej vplyv na celom svete. Deti, ktoré sa živia, majú obuv na školskú dochádzku a získajú vzdelanie, ktorých rodiny majú prostriedky na získanie mzdy na živobytie, vyrastú, aby mohli prispievať do spoločnosti spôsobom, akým by inak nemuseli robiť. Aj oni môžu vo svete zmeniť.
