Vo väčšine prípadov, keď ste prepustení, zamestnávateľ, ktorý ukončil Vašu pozíciu, nemusí priamo platiť za vaše dávky v nezamestnanosti; tieto kontroly pochádzajú zo štátneho fondu nezamestnanosti. Firmy však platia dane z nezamestnanosti na základe ich udržiavania zamestnancov, takže zamestnávateľ, ktorý pravidelne uvoľňuje pracovníkov, bude čeliť zvýšenému daňovému režimu v nezamestnanosti. Niektoré štáty však umožňujú niektorým typom podnikov možnosť vrátiť štátu priamo dávky v nezamestnanosti poskytnuté svojim bývalým pracovníkom.
Ako funguje platba v nezamestnanosti
Váš zamestnávateľ platí vašu štátnu agentúru na podporu nezamestnanosti štvrťročnú daň z nezamestnanosti. Tieto daňové platby sa stanú súčasťou všeobecného štátneho dane na podporu nezamestnanosti. Ak ste prepustení a podať žiadosť o dávky v nezamestnanosti, štát vám píše šeky pomocou peňazí v tomto fonde. V tomto zmysle váš zamestnávateľ platí za vaše dávky v nezamestnanosti, pretože peniaze pochádzajú z fondu, ktorý tvorí časť svojich platieb dane z nezamestnanosti. Napriek tomu si priamo nezapisuje vašu kontrolu nezamestnanosti a neexistuje žiadny priamy vzťah medzi finančnými prostriedkami vo vašom konkrétnom nároku a daňovými platbami, ktoré uskutočnil.
Pomer Benefit zamestnávateľa
Štátne inštitúcie nezamestnanosti založia každú zamestnávateľskú sadzbu dane z nezamestnanosti na svojich zamestnancoch, ktorí si uchovávajú svoje záznamy. Toto sa nazýva pomer zamestnávateľských dávok a určuje sa pomocou vzorca, ktorý vypočíta sumu, ktorú štát vyplatil v poistných plneniach sledovaných týmto zamestnávateľom, vzhľadom na celkovú sumu, ktorú tento zamestnávateľ zaplatil zamestnancom v mzdách, Čím menej nárokov na nezamestnanosť pracovníkov, ktorí boli prepustení zo strany vášho zamestnávateľa, tým nižší je pomer dávok a tým menej zaplatí v nezdanených daniach.
Možnosti refundácie
Niektoré štáty ako New York a Connecticut umožňujú určitým typom zamestnávateľov možnosť vrátiť štátu presnú výšku dávok vyplácaných bývalým zamestnancom. Štát New York rozširuje túto možnosť na neziskové organizácie, ktoré musia vrátiť štátu najneskôr do 30 dní od konca mesiaca, v ktorom boli vyplácané dávky. Táto možnosť je finančne výhodná pre zamestnávateľov, ktorí zriedka prepúšťajú pracovníkov.
Federálna daň za nezamestnanosť
Okrem štátnych daní z nezamestnanosti musí váš zamestnávateľ tiež platiť ročnú federálnu daň z nezamestnanosti. Sadzba tejto dane sa nelíši v závislosti od toho, či váš zamestnávateľ prepustil zamestnancov alebo nie. Federálna vláda využíva peniaze, ktoré zhromažďuje prostredníctvom tejto dane, aby pomohla štátom platiť za administratívne náklady na prevádzku svojho programu poistenia v nezamestnanosti. Týmto spôsobom zamestnávateľ zdieľa niektoré náklady na rozdelenie vašej nezamestnanosti bez toho, aby ste priamo vyplácali svoje dávky.
