Práca ako subdodávateľ vám môže poskytnúť väčšiu slobodu ako pracovať ako zamestnanec a potenciálne vám môže pomôcť zarobiť viac peňazí. Subdodávatelia môžu byť vyplácané niekoľkými spôsobmi, v závislosti od vzťahu s ich zamestnávateľom. Keď pracujete ako subdodávateľ, nie ste technicky zamestnanec, aj keď možno robíte toľko rovnakých vecí, ktoré robia zamestnanci.
Čo je subdodávateľ?
Hoci mnohé podniky majú subdodávateľov, niektorí z nich sú vlastne zamestnanci, ktorí sa mylne nazývajú subdodávatelia. Subdodávateľ je fyzická osoba, ktorá nie je osobitne kontrolovaná jeho zamestnávateľom. Ak je jednotlivec kontrolovaný zamestnávateľom, pokiaľ ide o pokyny a podrobné pokyny o tom, ako vykonávať prácu, je zamestnancom. Subdodávatelia súhlasia, že prácu vykonajú a dohodli sa, že to urobia za určitú sumu peňazí. Zamestnávateľ sa nestará o to, ako robia svoju prácu, alebo keď to robia, pokiaľ to bude hotové.
Paušálna čiastka
Niektorí subdodávatelia dostávajú od svojich zamestnávateľov jednorazovú sumu peňazí. Napríklad technický spisovateľ uzavrie zmluvy so spoločnosťou, aby napísal manuál. Spoločnosť súhlasí s tým, že spisovateľovi zaplatí určitú sumu peňazí na napísanie príručky. Spisovateľ potom napíše príručku pre spoločnosť a predkladá ju. Vtedy spoločnosť zaplatí spisovateľovi určitú sumu peňazí. Nezáleží na tom, koľko hodín spisovateľ vynaložil na prácu, dostane rovnakú sumu peňazí.
Ostatné spôsoby platby
Subdodávatelia môžu byť zaplatení aj inými spôsobmi. Napríklad niektorí subdodávatelia jednoducho sledujú, koľko hodín pracujú, a potom sa platia týždenne alebo dvakrát za týždeň. Môžu sa tiež vyplácať v splátkach. Napríklad, ak dodávateľ pracuje na veľkej pracovnej pozícii, zákazník alebo zamestnávateľ môže platiť počas štyroch rovnakých splátok v priebehu práce. Subdodávatelia môžu byť zaplatený v mnohých rôznych dohodách, v závislosti od podmienok, ktoré prerokúvajú so svojimi zamestnávateľmi.
zrážková
Keď sa subdodávatelia platia, dostanú sa všetky peniaze, ktoré získali bez akéhokoľvek zadržania. Na porovnanie, zamestnanci majú peniaze vyňaté z ich výplaty za štátne dane, federálne dane, Medicare, sociálne zabezpečenie, dôchodkové účty a zdravotné poistenie. Dodávateľ bude zodpovedný za sledovanie vlastnej mzdy a za vrátenie príslušnej sumy peňazí na zaplatenie daní. Dodávatelia zvyčajne musia zaplatiť štvrťročné odhadované platby dane Internal Revenue Service ako výsledok.