Dĺžka trvania zárobku sa zvyčajne dáva zamestnancovi, ktorý slúži vašej organizácii už dlhé roky. Počet rokov bude závisieť od politík vašej účtovnej jednotky. Či už hľadáte na počesť verného zamestnanca alebo služobnej osoby, ktorá dlhoročne pôsobí, existuje množstvo myšlienok, ktoré vám môžu pomôcť pri rozvoji ceny za dlhú životnosť.
Ukážka zamerania ocenenia
Väčšina zamestnancov privíta cenu za dlhovekosť, pretože im ukazuje, že sú ocenení ich zamestnávateľom alebo nadriadenými. Prezentujte svoje ocenenie na večierku alebo firemnom zhromaždení, ktoré vyznamenáva osobu pred svojimi rovesníkmi. Vytvorte ocenenie, ktoré môže podpísať manažment a má oficiálny vzhľad s firemnou pečaťou alebo logom. Môžete vytvoriť šablónu pre ocenenie pre vašu spoločnosť v grafickom programe. Programy Photoshop, GIMP a ďalšie grafické programy dokážu vytvoriť profesionálne vyzerajúce ocenenia s grafikou, ako sú zvitky alebo firemné logo.
Prvok finančnej ceny
Väčšina ocenení za dlhovekosť zahŕňa finančnú odmenu, a to buď vo forme zvýšenia miezd alebo jednorazového bonusu. Vytvorte stanovenú sumu pre každú úroveň ocenenia za dlhú životnosť. napríklad prideliť 100 dolárov za päť rokov, 300 dolárov za desať rokov a tak ďalej.Cena by mohla byť aj tradičná položka, napríklad zlaté hodinky, alebo by to mohlo byť niečo neočakávané, ako darčekový certifikát reštaurácie alebo obchodu. Finančná cena je vynikajúcim spôsobom, ako ukázať zamestnancom, že oceňujete prácu, ktorú pre vás robia.
Vytvorte zjednocujúce pozadie
Ocenenie o dlhovekosti, v ktorom je téma jedným z kamarátstva a jednoty, môže byť skvelým spôsobom, ako podporiť pocit tímovej práce a rodiny vo vašej spoločnosti. Pridajte obrázok pozadia, ako je fotografia skupiny zamestnancov, ktorí sú spolu, aby získali certifikáty. Budete musieť znížiť nepriehľadnosť akejkoľvek fotografie, ktorú použijete na úroveň, ktorá umožní, aby text zostal v dokumente dôležitý. Prípadne umiestnite obrázok o koláži na tvoju cenu za dlhovekosť, ktorá zahŕňa manažment a zamestnancov, ako aj rodinných príslušníkov oboch.
