V celej krajine sa komunitám hromadí. Vnútorné mestá sú opustené a roztrhané zvnútra. Pracovníci majú obavy z ich budúcnosti a mladí ľudia vidia málo vyhliadok na lepší život. Riešenia nie sú jasné a zlepšenia sa ťažko nájdu a nie sú na obzore.
Podnikanie nevyrieši všetky problémy rozpadajúcej sa komunity, ale podnikatelia ponúkajú niekoľko riešení. Majú reputáciu za inovátorov a tvorcov pracovných miest a prinášajú spoločnosti prínos.
Aké sú výhody podnikania pre spoločnosť?
Podnikatelia sú inovátori
Technológia rýchlo mení štruktúru pracovnej sily národa. Staré výrobné pracovné miesta sa znižujú a iné zamestnania jednoducho už neexistujú. Pamätajte na operátorov telefónnych rozvádzačov, projekto- rov filmových filmov alebo obsluhu výťahov?
Podnikatelia dodržiavajú tieto zmeny a vstupujú do prázdnych priestorov. Vidia negatívne dôsledky a straty niektorých povolaní spôsobených technológiou, ale v novej krajine cítia príležitosti. V dôsledku toho podnikatelia inovujú. Vytvárajú nové produkty a služby, ktoré pokroky v technológii umožnili.
Pozrite sa na to, čo robil Steve Jobs. Vedel, že každý má rád hudbu a podozrieval, že ľudia by chceli mať svoju vlastnú osobnú zbierku. Preto iPod. Apple predával milióny iPodov a pokračoval vo vývoji ďalších súvisiacich produktov.
Podobne ako Steve Jobs, podnikatelia nekončia len inovovaním jedného produktu alebo služby. Nájdu súvisiace produkty. Rastú rozvíjaním nových trhov. V tomto procese zamestnávajú viac zamestnancov.
Nikto nemá rád platiť vysoké ceny hotelov, však? Niektorí ľudia by nevadili robiť malé peniaze na prenájom svojho domu, chaty alebo miestnosti. Zakladatelia spoločnosti Airbnb videli túto potrebu a našli príležitosť na jej vyplnenie. Spája majiteľov domov s ľuďmi, ktorí chcú niečo prenájmu krátkodobo.
Spoločnosť Airbnb má teraz inventár viac ako 800 000 nehnuteľností nachádzajúcich sa v 34 000 mestách a rozšírila ich o ďalšie skúsenosti. Prechádzajte rieku do miestnych pivovarov v Severnej Karolíne alebo fotografujte na Brooklynskom moste v New Yorku. Airbnb vyvoláva predstavivosť nájomcov a majiteľov nehnuteľností spôsobom, akým nikdy nezaujímali.
Inovátori hľadajú potreby spotrebiteľov a nájdu spôsob, ako ich splniť. Táto inovácia vytvára zamestnanosť.
Podnikatelia vytvárajú pracovné miesta
Keď začínajú podnikatelia nové podniky, potrebujú zamestnať zamestnancov. Tieto nové spoločnosti sa stali motormi tvorby pracovných miest. Podľa správy Small Business Administration vytvorili malé firmy 62 percent nových pracovných miest od Veľkej recesie.
Podnikatelia vytvárajú úplne nové odvetvia a pracovné príležitosti. Vezmite napríklad futbalový tréner v Nebraske. Všimol si, že mladí športovci dostali svoje tréningy, keď boli v praxi, ale po odchode nemali nič. Takže vytvoril firmu, ktorá zhromaždila videá pre všetky druhy športových tréningov a umiestnila ich na webovú stránku. Najúspešnejší športovci môžu získať profesionálne pokyny a tréningy kedykoľvek a kdekoľvek v ich komfortu. Táto spoločnosť má teraz viac ako 450 zamestnancov v Spojených štátoch a šiestich zahraničných krajinách. Žiadna z týchto pracovných miest neexistovala skôr, ako tento tréner v Nebraske začal svoju činnosť.
Podnikatelia sú na poprednom mieste hospodárstva. Sú zdrojom energie, ktorá poháňa ekonomický rast.
Zvážte vývoj internetu. Väčšina tohto pokroku je dobrá, ale rozširovanie internetu prinieslo úplne nový problém: počítačové útoky zločincov, ktorí sa snažia ukradnúť identitu a peniaze. Ako odpoveď, softvérová spoločnosť vytvára aplikácie na detekciu a obranu proti botovým útokom na webových stránkach. Táto myšlienka bola v tom čase nová, ale odvtedy sa rozšírila o to, aby sa konkurenti dostali do podnikania tým, že vytvoria a ponúkajú podobné produkty. Celý nový priemysel bol vytvorený na ochranu pred počítačovými útokmi. Výsledkom je viac nových pracovných miest pre kvalifikovaných vývojárov softvéru.
Zamestnanci týchto nových odvetví sú semená, ktoré podnikatelia rastú. Pracovníci vynakladajú príjmy v iných podnikoch a zvyšujú pracovné príležitosti pre ostatných pracovníkov. Kvalita života sa zlepšuje pre zamestnancov a ľudí okolo nich.
Podnikatelia zvyšujú životné štandardy
Podnikanie je proces. Podnikatelia vidia potrebu na trhu a využívajú svoje inovatívne talenty na hľadanie riešenia. Začnú nové podnikanie a zamestnávajú zamestnancov. Zamestnanci zarábajú príjem, ktorý trávia v miestnej ekonomike. To všetko vytvára bohatstvo pre obyvateľstvo a zvyšuje životnú úroveň všetkých zainteresovaných.
Štúdie od ekonómov ukazujú, že zvýšenie produktivity zvyšuje životnú úroveň obyvateľov. Proces podnikania vedie k vyššej produktivite. Inovácia využíva efektívnejšie technológie na vytvorenie niečoho nového alebo vylepšeného. Nájde lepšie spôsoby, ako niečo urobiť.
Výsledkom je vyššia efektivita zamestnancov. Zisky narastajú a náklady klesajú. Príjmy vzrastú a dopyt sa zvyšuje. Celkovo sa hospodárstvo stáva silnejším a vytvára viac pracovných miest.
Keď jedna firma prichádza s lepším produktom alebo službou, súťaž musí zlepšiť svoju hru alebo skončiť podnikaním. Zvýšená konkurencia prinúti každého, aby sa stal efektívnejším a lepším vo svojej práci. Inými slovami, stávajú sa produktívnejšími a majú vyššiu životnú úroveň.
Podnikanie vytvára hospodársky rast
Čo podnikatelia prispievajú k hospodárstvu?
Začína s novými podnikmi, ktoré vytvárajú bohatstvo pre obyvateľstvo. Nové trhy dodávajú hospodárstvu bohatstvo, keď podnikatelia investujú svoje vlastné peniaze do vývoja inovatívnych produktov a služieb. Veritelia a ďalší investori prispievajú do nových podnikov viac kapitálu, aby získali viac finančných prostriedkov na pracovisku.
Podniky platia dane z ich zisku a zamestnanci platia dane z ich príjmov. Vláda využíva tento pridaný príjem a vynakladá ju na stimuláciu ekonomiky.
Hrubý domáci produkt je mierou ekonomického stavu a zlepšenia krajiny. Silnejšia ekonomika zvyšuje hrubý domáci produkt na obyvateľa krajiny. Zlepšenie hrubého domáceho produktu je dôležitým cieľom hospodárskeho rozvoja, pretože to znamená, že každý človek sa stáva produktívnejším a zarába viac peňazí.
Výhody podnikania pre spoločnosť
Sociálni podnikatelia uplatňujú svoje inovatívne inštinkty na dôležité spoločenské otázky. Vytvárajú ziskové podniky, ktoré sa zaoberajú hladom, vzdelaním, zdravotnými problémami a finančnou gramotnosťou. Skorí zakladatelia internetu nechcú len zarobiť peniaze, chcú dať verejnosti väčší prístup k informáciám, nápadom a komunikácii.
Podnikatelia tvoria viac než tvoria nové spoločnosti. Ovplyvňujú sociálne zmeny. Andrew Carnegie urobil viac než vybudovať oceľovú ríšu. Vytvoril tiež systém verejných knižníc. Carnegie navrhol vzorec, ktorý kombinoval finančné prostriedky z jeho nadácie s miestnym záväzkom od komunity prispieť stavbou. Viac ako 36 rokov prevádzky pomohol jeho program vytvoriť viac ako 2500 verejných knižníc.
Inovátori majú termín pre firmy s dopadom na sociálne veci: základňa pyramídy. Ide o vytváranie podnikov, ktoré sú zamerané na väčšinu ľudí s najnižším ekonomickým stavom. Cieľom je nájsť nové spôsoby a produkty na zlepšenie životnej úrovne tohto sektora obyvateľstva.
Jedným príkladom nárazového produktu je lacná solárne poháňaná lucerna vyvinutá spoločnosťou v Kalifornii. Tieto svietidlá sú navrhnuté pre použitie v chudobných krajinách, kde elektrina nie je k dispozícii a rodiny sú závislé od petrolejových svietidiel pre svetlo. Kerosén je drahý, nebezpečný na používanie a uvoľňovanie znečisťujúcich látok, ktoré sú zachytené vo vnútri a vytvárajú jedovaté prostredie.
Slnečné lampy eliminujú všetky tieto problémy. Tento obchod v Kalifornii už predal niekoľko tisíc svetiel do krajín ako Indonézia, Kamerun a Konžská republika. Okrem zlepšovania života ľudí spoločnosť dosahuje aj zisk.
Podnikatelia sú filantropi
Podnikatelia vrátia svoje spoločenstvá. Nielenže zarábajú peniaze pre seba a svojich zamestnancov, darujú aj miestnym organizáciám a charitatívnym organizáciám. Bežným pohľadom na baseballové ihrisko je tím Little League s názvom lokálnej spoločnosti na tričkách. Táto spoločnosť pravdepodobne zaplatila za netopiere, lopty, tašky na vybavenie a uniformy. Deti, ktoré nemuseli mať peniaze na zaplatenie za rukavice, majú teraz príležitosť užívať si najväčšiu americkú zábavu, s láskavým dovolením podnikateľa.
Mark Cuban, obchodník a majiteľ spoločnosti Dallas Mavericks, je príkladom vlastného filantropa podnikateľa.Začal fond Fallen Patriot, aby pomohol vojenským rodinám, ktoré mali počas operácie Iracká sloboda zranených alebo zabitých príbuzných. Nadácia Mark Cuban darovala podporu výskumu pri hľadaní liečby a liečby rakoviny, autizmu, mentálnych problémov a AIDS.
Otec Alfreda Manna bol obchodníkom a jeho matka bola klaviristka, ktorá prisťahovala z Poľska. Pán Mann vyrobil svoje prvé bohatstvo na navrhovanie solárnych článkov pre kozmické lode, ale stal sa viac známy pre svoju prácu s kardiostimulátormi a inými zdravotníckymi zariadeniami. Jeho charitatívna organizácia, Nadácia Alfred Mann, darovala miliónom dolárov niekoľkým univerzitám na financovanie väčšieho výskumu v oblasti biomedicínskeho inžinierstva.
Ďalšími príjemcami veľkorysosti podnikateľov sú knižnice, veteránske skupiny, útulky bez prístrešia a zdravotnícke organizácie. Nič z toho by nebolo možné, keby podnikatelia nezačali vytvárať nové podniky a zamestnávať zamestnancov.
Podnikatelia Zmeniť komunitu
Akú úlohu hrá podnikateľ v miestnej komunite?
Podnikanie, ktoré podnikateľ začal, ovplyvňuje miestnu komunitu. Nová spoločnosť znižuje nezamestnanosť tým, že zamestnáva zamestnancov, ktorí trávia svoj príjem v miestnych predajniach a vytvárajú pre týchto majiteľov viac obchodu. Úspech jednej firmy riadi pokrok iných organizácií.
Predpokladajme, že nový podnik potrebuje vysoko vzdelaných zamestnancov so špecifickými zručnosťami. Komunita môže reagovať vytvorením technických tréningových škôl a interných programov, ktoré poskytujú týmto pracovníkom. Každý získava. Spoločnosť získa potrebných pracovníkov a komunita získa vzdelanejšiu populáciu s vyššími príjmami.
Podnikatelia investujú do komunitných projektov tým, že dávajú miestnym charitatívnym organizáciám, dobrovoľníctvu pre potravinové pohony, pracujú na polievkach a stavebných domoch. Sponzorujú upratovanie na vytvorenie zelených plôch a parkov. Títo podnikatelia môžu dokonca aj naďalej poskytovať príspevky na údržbu parkov a vozoviek. Postupne sa títo podnikatelia stávajú aktívnymi členmi v obchodnej komore a povzbudzujú ostatných podnikateľov, aby rozvíjali a rozvíjali svoju komunitu.
Podnikatelia pomáhajú iným podnikateľom
Mentorácia: Nie je to vždy o peniazoch. Podnikatelia majú nadšenie a vášeň pre svoje podniky, ktoré radi zdieľajú s inými aspirujúcimi inovátormi.
Očkovaní podnikatelia môžu novým používateľom povedať o chybách, ktoré urobili, ktoré by sa dali vyhnúť, ak ich niekto predtým varoval pred štartom. Keď vedie mentor, neofyt sa môže vyhnúť plytvaniu časom na chyby v dôsledku neznalosti alebo nezrelosti podniku.
Vytvárajú miestne skupiny, ktoré sa stretávajú, aby diskutovali o problémoch pri začatí podnikania, hľadaní zamestnancov a prekonávaní prekážok pri zavádzaní nových trhov s výrobkami a službami. Tieto podnikateľské posilňujúce skupiny slúžia ako motivátory. Sú k dispozícii na to, aby neustále podporovali iných podnikateľov, keď cesta stúpa. Úspech má úspech.
Podnikatelia robia viac ako len nájsť inovatívne riešenia pre produkty a služby. Ich práca prináša prospech spoločnosti tým, že zamestnáva zamestnancov, kupuje dodávky a materiály od miestnych predajcov a stáva sa aktívnymi darcami pre charity a organizácie. Podniky, ktoré tvoria podnikatelia, sú motormi, ktoré riadia hospodársky rast komunity.
