Etika je komplexná séria hodnôt, ktoré usmerňujú ľudské činy. Mnohí jednotlivci sú vedeni etikou tak vo svojom osobnom živote, ako aj vo svete práce. Etické obmedzenia, ktoré vedú týchto jednotlivcov v každej aréne, však nie sú nevyhnutne rovnaké. Hoci dochádza k bežnému prekrývaniu, osobná a profesionálna etika sa často líšia od každého, čo vedie k tomu, že sa jednotlivci správajú odlišne v závislosti od prostredia.
Predpísané hodnoty
Keď jedinec najskôr vstúpi do sveta práce, začne rozvíjať svoju profesionálnu etiku. Keď to robí, je vo všeobecnosti riadený dvomi vplyvom. Prvým vplyvom je vnímané etické alebo neetické správanie spolupracovníkov, ktorým sa môže stať modelom. Druhou je jeho predchádzajúca etika. Táto osobná etika, pravdepodobne vyvinutá skôr, ako jednotlivec vstúpil do sveta práce, slúži ako rámec, na ktorom môže stavať svoju profesionálnu etiku.
Etické dilemy
Hoci sa líšia osobné a profesionálne etiky, môže to byť pre zamestnancov výzvou, ak ich profesijná etika vedie k porušeniu pravidiel osobnej etiky. Napríklad, ak je človek osobne kategoricky nesúhlasený s klamstvom, ale príde sa dozvedieť, že musí povedať, že niektoré drobnosti vo svete podnikania, môže bojovať, pretože toto správanie je opakom toho, čo by vystavovala, keby sa riadila jej osobnou etikou,
Skupinová etika
Hoci niektorí ľudia rozvíjajú etiku na pracovisku, ktorá sa líši od ich spolupracovníkov, mnohí sú vedený, aspoň čiastočne, spôsobmi, ktorými sa tieto spolupracovníci správajú. Z tohto dôvodu sa počas vývoja profesionálnej etiky môže mierne zmeniť aj osobná etika jednotlivca. Ak napríklad príde na to, že mnohí z jeho spolupracovníkov majú hodnotu, ktorú ešte neurobil, môže ho prijať, integrovať ho do svojho osobného života, ak vidí zásluhy z hodnoty. Napríklad, ak sa mnohí z jeho pracovníkov zdajú byť dychtiví darovať charitu, môže tiež pridať filantropiu do svojej osobnej etiky.
Etika sa rozvíja
Bežné etické obmedzenia, ktoré jednotlivec v priebehu svojich prvých rokov funguje v práci, nie sú tým, s ktorými bude v nadchádzajúcich rokoch pôsobiť. Rovnako ako s osobnou etikou, profesionálna etika sa neustále vyvíja, aby vyhovovala meniacim sa požiadavkám rýchlo sa pohybujúceho sveta. Zamestnanci by sa mali vyhýbať tomu, aby sa tento vývoj etiky stal nedodržaním predchádzajúcich pravidiel správania, ale ako normálna a zdravá súčasť procesu rozvoja etiky.
