Účelom riadiaceho výskumu je preskúmať, ako zlepšiť obchodnú výkonnosť a dosiahnuť lepšie výsledky. Manažment je komplexný proces, ktorý pozostáva z personálneho manažmentu a dohľadu nad projektmi od začiatku do konca. Existuje veľa rôznych aspektov riadenia pre vás na výskum, a existujú rôzne spôsoby, ako analyzovať každý aspekt.
Riadenie výkonnosti
Riadenie výkonnosti sa zameriava na sledovanie výkonnosti zamestnancov. Môžete sa pozrieť na úlohu podpory vedenia pri zlepšovaní a motivovaní výkonu zamestnancov. Existuje veľa softvérových nástrojov na trhu, ktoré pomáhajú spoločnostiam zmerať a upravovať výkonnosť zamestnancov. Preskúmajte iný softvér, aby ste pochopili parametre výkonu, ktoré sa merajú s každým. Napíšte o vzorkách, ktoré nájdete v softvéri, alebo skúste rôzne spôsoby merania výkonnosti.
Strategický manažment
Porovnajte strategické úlohy rôznych úrovní podnikania. To by malo zahŕňať diskusiu o strategických rolach, ktoré sa hrajú na úrovni podnikov, na úrovni obchodných jednotiek a na úrovni oddelení podniku. V oblasti strategického manažmentu sa vyvinuli mnohé metódy obchodného plánovania, ako napríklad analýza SWOT a analýza PEST. Cieľom SWOT analýzy je meranie silných, slabých stránok, príležitostí a hrozieb podnikov. Analýza PEST sa zameriava na makroekonomické prostredie na plánovanie stratégie. To zahŕňa politické, ekonomické, sociálne a technologické faktory v hospodárstve. Existuje niekoľko ďalších metód pre strategické riadenie pre vás na výskum rovnako.
Projektový manažment
Výskum v oblasti riadenia projektov je štúdium toho, ako veľké úlohy dosahuje organizácia. Niektoré možné témy výskumu sú spôsoby, akými organizácie definujú svoje ciele, identifikujú potrebné úlohy, prideľujú zdroje a ako stanovujú vhodné časové rozvrhy a rozpočty.
Ďalšou myšlienkou je porovnanie rolí rôznych projektov. Môžete napríklad porovnať interné projektové manažéry s nezávislými konzultantmi externého manažmentu. Každý typ zohráva dôležitú úlohu a váš výskum môže špecifikovať rozdiely medzi zasvätencami a nevidiacimi.
Riadenie ľudských zdrojov
Riadenie ľudských zdrojov sa týka ľudí v rámci organizácie. Môžete skúmať sémantiku "riadenia ľudských zdrojov", ktorú niektoré organizácie teraz nazývajú "riadenie talentu". Preskúmajte pôvod týchto termínov a ich rozdielov.
Preskúmajte rôzne spôsoby, ako organizácie prijímajú, vzdelávajú a organizujú svoj ľud, aby mohli efektívne vykonávať svoju úlohu. Môžete si vybrať jeden z týchto aspektov pri výskume pre váš papier v oblasti riadenia.
