Jedným z najdôležitejších aspektov práce pre väčšinu pracovníkov je mzda, ktorú platí. Mzdy umožňujú pracovníkom získať na živobytie z práce. Poskytujú tiež stimuly na to, aby boli produktívne a lojálne voči zamestnávateľovi. V širšom zmysle, mzdy robotníci získavajú paliva hospodárstva.
príjem
Pokiaľ ide o pracovníkov, mzdy sú primárnym zdrojom príjmov spolu s menšími zdrojmi, ako je štátna pomoc a príjmy z investícií. Mzdy z práce platia za najdôležitejšie veci, ako sú nájomné, hypotéka, potraviny a účty za služby. Pracovníci, ktorí zarábajú vysoké mzdy, si môžu dovoliť drahšie životné štýly ako tí, ktorí zarábajú nižšiu mzdu. Zákony o minimálnych mzdách zabezpečujú, že všetci pracovníci zarobia dostatočne na to, aby zaplatili základy a že zamestnávatelia nemôžu využiť pracovníkov.
zadržanie
Zamestnancom sú mzdy dôležitým nástrojom na udržanie pracovníkov. Nízke mzdy ušetria peniaze na mzdy, ale konkurencieschopnejšia mzda poskytne pracovníkom menej dôvodov na to, aby odišli na prácu inde. Mzdy poskytujú odmenu, napríklad keď zamestnávateľ poskytuje zvýšenie na základe hodnotenia výkonnosti alebo vydá výkonový bonus. Zamestnanci, ktorí si zarobia primeranú mzdu, sa budú viac zamerať na zamestnávateľa, čo znamená, že mzdy prispievajú aj k morálke na pracovisku.
Výkonnosť výdavkov
Mzdy zohrávajú dôležitú úlohu v ekonomike tým, že dávajú pracovníkom výdavky. To sa týka nielen peňazí, ktorí zarábajú na potreby, ale aj peňazí, ktoré ušetria alebo využívajú v krátkodobom horizonte na spotrebný tovar, rekreáciu, cestovanie a investovanie. Pracovné mzdy vytvárajú pracovné miesta inde podporovaním výrobcov, maloobchodníkov, poskytovateľov služieb a finančných inštitúcií, ktoré pomáhajú pracovníkom spravovať svoje bohatstvo.
dane
Mzdy sú tiež zdrojom daňových príjmov pre vlády. Čím viac pracovníkov zarobí, tým vyšší je ich zdaniteľný príjem a sadzba dane. Nezamestnaní daňoví poplatníci musia nárokovať svoje dávky v nezamestnanosti ako príjem, ale obmedzenia dávok v nezamestnanosti znamenajú, že nezamestnaní zaplatia nižšie štátne a federálne dane ako tí, ktorí získajú stálu mzdu. Vyššie mzdy, ako sa vyskytujú v konkurenčných odvetviach, kde sú pracovníci vysoko žiaduci, zvyšujú vládne príjmy a poskytujú viac finančných prostriedkov na služby a nové projekty.
