Management

Rodové bariéry komunikácie
Management

Rodové bariéry komunikácie

Vzťahy, rešpekt, autorita pracoviska a vzdelávanie sú bežnými spôsobmi, akými sú muži a ženy postavené proti sebe. Komunikácia je však spoločným menovateľom vo všetkých týchto situáciách, pretože je to spôsob, akým obe pohlavia dokážu získať svoj názor na každej platforme. Prekonávanie bariér v rodovej komunikácii ...

Ciele auditu zhody
Management

Ciele auditu zhody

Spoločnosti používajú audity súladu s cieľom zabezpečiť, aby ich vnútorné obchodné funkcie a procesy spĺňali interné alebo externé usmernenia. Tieto audity pomáhajú spoločnostiam zvyšovať efektivitu a efektivitu svojej prevádzky v podnikateľskom prostredí. Mnoho spoločností vykonáva pravidelné audity zhody s cieľom zabezpečiť ...

Kontrolný kontrolný zoznam pre výrobu
Management

Kontrolný kontrolný zoznam pre výrobu

Výrobca je spoločnosť, ktorá vyrába spotrebný alebo obchodný tovar prostredníctvom rôznych procesov. Vlastníci firiem a manažéri používajú audity ako nástroj riadenia výkonnosti na meranie efektívnosti a efektívnosti svojich činností. Tieto audity môžu byť finančné alebo prevádzkové. Zatiaľ čo finančný audit ...

Výzvy riadenia odmeňovania
Management

Výzvy riadenia odmeňovania

Kompenzačný manažment je viac ako poskytovanie výplaty a zvýšenia životných nákladov. V mnohých organizáciách slúži výkonnosť zamestnancov vo vzťahu k organizačným cieľom ako základ pre kompenzáciu. Či už sú spôsobené ekonomickými ťažkosťami, technickými zmenami alebo inými obchodnými faktormi, kompenzácia zostáva ...

Výhody systému riadenia údržby
Management

Výhody systému riadenia údržby

Efektívne systémy riadenia údržby pozostávajú zo štyroch kľúčových prvkov: ľudia, proces, softvérový program a správanie. Štyri zložky, pri dodržiavaní spoločných cieľov, sa spájajú s cieľom zlepšiť efektívnosť spoločnosti a zariadenia a zdola. Jedna z prvých hodnôt realizovaných po implementácii ...

Hlavné ciele riadenia zmlúv
Management

Hlavné ciele riadenia zmlúv

Správa zmlúv sa týka systému, ktorý organizácie používajú na dohľad nad vzťahmi s inými podnikmi, ktoré poskytujú produkty a služby. Každá agentúra pristupuje k riadeniu zmlúv inak Napríklad systémy riadenia vládnych agentúr musia byť v súlade s platnými pravidlami a zákonmi. Súkromné ​​spoločnosti a ...

Nevýhody analýzy Pareto
Management

Nevýhody analýzy Pareto

Graf Pareto je založený na výskume Villefreda Pareta. Zistil, že približne 80 percent všetkých bohatstva talianskych miest, ktoré on skúmal, bol zadržaný iba 20 percentami rodín. Zistilo sa, že zásada Pareto platí aj v iných oblastiach, od ekonomiky až po kontrolu kvality. Pareto grafy majú niekoľko ...

Typy auditu kvality
Management

Typy auditu kvality

Audity kvality sú recenzie, ktoré zabezpečujú, že spoločnosť alebo produkt spĺňa štandardy kvality. Normy kvality používané na účely auditu zahŕňajú normy stanovené spoločnosťou alebo Americkou spoločnosťou pre kvalitu alebo ASQ, Medzinárodnou organizáciou noriem alebo ISO, Americkým národným inštitútom pre normalizáciu alebo ANSI, kvalitou šesť sigma ...

Etické povinnosti informovania
Management

Etické povinnosti informovania

Termín "informátor" sa vzťahuje na jednotlivca, ktorý svieti verejnosti o nezákonných alebo nemorálnych činoch, ktoré svedčí v rámci vlastnej organizácie. Hlásenie o whistleblowingu je kontroverzné, pretože zamestnanci musia vyrovnať organizačnú vernosť s potenciálnymi výhodami riešenia problému tým, že organizáciu v ...

Vlastnosti organizačnej štruktúry
Management

Vlastnosti organizačnej štruktúry

Organizačná štruktúra je spôsob, akým je podnik vytvorený na poskytovanie hierarchie a špecifikovaného radu správ. Typ štruktúry, ktorá sa používa, sa líši od jednej spoločnosti k druhej, ale jej hlavným účelom je vnútorná organizácia. Existujú tri základné typy štruktúr: divízia, tradičné a ...

Nápady pre príručku politiky a postupov
Management

Nápady pre príručku politiky a postupov

Príručka o pravidlách a postupoch je písomný dokument, v ktorom sa podrobne uvádzajú pravidlá organizácie a konkrétne spôsoby, akými by mala byť spustená. Zahŕňa to všetko od všeobecného pohľadu organizácie až po podrobnosti spracovania prichádzajúcej pošty. Niekoľko základných nápadov pre príručku politiky a postupov urobí ...

Typy organizačnej štruktúry vo verejnom sektore
Management

Typy organizačnej štruktúry vo verejnom sektore

Organizačná štruktúra diktuje, ako zamestnanci a manažment komunikujú v rámci agentúry. Rovnako ako podniky v súkromnom sektore využívajú svoje organizačné štruktúry na dosiahnutie svojich cieľov produktivity a ziskovosti, agentúry vo verejnom sektore zamestnávajú organizačnú štruktúru na plnenie svojich úloh ...

Popis práce a povinnosti stredného manažmentu
Management

Popis práce a povinnosti stredného manažmentu

Podľa Referencie pre firmy existujú tri hlavné úrovne riadenia: najvyššej, strednej a prvej úrovne. Manažéri sú potrební na vykonávanie úloh dohľadu, motiváciu personálu a udržanie zamestnancov na strategickej organizačnej ceste, ktorú predstavujú vedenie.

Postupy auditu verejného obstarávania
Management

Postupy auditu verejného obstarávania

Audit je obchodná funkcia, ktorá kontroluje interné procesy alebo funkcie. Interné audity poskytujú vlastníkom informácií informácie, aby zamestnanci dodržiavali pokyny pre svoju prácu. Vlastníci môžu tiež nájsť oblasti, ktoré potrebujú zmeny na zlepšenie alebo zlepšenie obchodných funkcií. Obstarávanie je funkcia zodpovedná za ...

Alternatívy k analýze SWOT
Management

Alternatívy k analýze SWOT

SWOT je široko používaný nástroj v podnikaní na podporu rozhodovania a riešenia problémov. Je ocenený svojou schopnosťou pomôcť vám posúdiť seba a svoje okolnosti a pomôcť vám identifikovať a pochopiť vplyv vonkajších síl. Je to "silné, slabé stránky, príležitosti a hrozby", ale ...

Bezpečnostné pravidlá pre bingo
Management

Bezpečnostné pravidlá pre bingo

Bezpečnosť Bingo bola vymyslená v roku 1987 spoločnosťou Goodman-Perlmutter, aby pomohla zmierniť zranenia na pracovisku - a náklady na poistné plnenie Workman's Compensation Insurance - pri podnikaní svojej rodiny. S viac ako 50 zamestnancami, ktorí neboli anglicky hovoriaci, komunikácia a motivácia bezpečného správania sa na pracovisku bola skutočnou výzvou. Ale ...

Aké výzvy čelia oddelenia ľudských zdrojov v 21. storočí?
Management

Aké výzvy čelia oddelenia ľudských zdrojov v 21. storočí?

V 21. storočí sa neziskové, vládne a súkromné ​​organizácie snažia prispôsobiť sa neustále sa meniacemu profesionálnemu prostrediu.V rámci týchto organizácií čelia ľudské zdroje, personálne oddelenie, oddelenia osobitným výzvam. Ich úloha, riadenie ľudských zdrojov, zahŕňa zamestnávanie nových zamestnancov, ...

Aký je účel správy spoločnosti?
Management

Aký je účel správy spoločnosti?

Riadenie spoločností je rámec, ktorý spoločnosti používajú na načrtnutie konkrétnych operácií a usmernení pre svojich zamestnancov. Správa podnikov je často jedinečným rámcom postaveným na poslaní a hodnotách organizácie. Veľké korporácie a verejné spoločnosti často využívajú podnikovú správu na vytvorenie ...

Nevýhody riadiaceho informačného systému
Management

Nevýhody riadiaceho informačného systému

Manažérsky informačný systém je prístup, ktorý spoločnosť používa pri rôznych obchodných rozhodnutiach. Vlastníci a manažéri firiem sú zodpovední za operačné, technické a strategické rozhodnutia. Používanie informačného systému pomáha týmto osobám zhromažďovať príslušné dokumenty, ktoré im pomôžu urobiť to najlepšie ...

Kontrolný zoznam auditu dokumentácie
Management

Kontrolný zoznam auditu dokumentácie

Dokumentácia je súčasťou každodenného života vo svete zhromažďovania osobných, finančných a všeobecných údajov a preto je len správne, aby sa vykonávali periodické audity metód na spracovávanie dokumentov. Audit ukazuje, aké opatrenia sa realizujú, metódy, ktoré by sa mali zmeniť, a spôsoby, ako tieto opatrenia ...

Zábavné cvičenia a hry Používanie aplikácie Powerpoint pre tvorbu firemných tímov
Management

Zábavné cvičenia a hry Používanie aplikácie Powerpoint pre tvorbu firemných tímov

Powerpoint je softvérový program pre počítače, ktorý sa zvyčajne používa na prezentácie. Prehrávanie hry nie je jeho hlavnou funkciou. Môže byť použitý na hry a teambuilding aktivity, ale s trochou kreativity pridal vedúci tímu alebo manažér. Hry Powerpoint možno hrať na tímových stretnutiach ...

Aké sú štyri stavebné bloky manažmentu?
Management

Aké sú štyri stavebné bloky manažmentu?

Častejšie známy ako štyri piliere manažérskych kompetencií, štyri stavebné bloky vedenia sa týkajú rámca vyvinutého ITU na Univerzite Georgea Masona, ktorý definuje potrebné zložky zdokonalených manažérskych zručností do štyroch odlišných kategórií. Jeho užitočnosť ...

Príklady vzdelávacích programov
Management

Príklady vzdelávacích programov

Úspešné školenie začína jasnou agendou založenou na stanovených cieľoch učenia. Rovnako ako cestovná mapa, program vás prenesie z bodu A do bodu B s jasným smerom, bodmi záujmu, scénickými pohľadmi, aktivitami, príležitosťou na objavenie a príchodom do požadovaného cieľa. Technológia vytvorila ...

Organizácia Pyramidová štruktúra
Management

Organizácia Pyramidová štruktúra

Takzvaná pyramídová štruktúra organizácie odkazuje na tendenciu organizácie mať väčší počet zamestnancov základnej úrovne (inžinieri, pracovníci, technici atď.) Ako najvyšší strategickí rozhodujúci (generálny riaditeľ, viceprezidenti, manažéri).

Príklady kódexu správania
Management

Príklady kódexu správania

Kódex správania odráža hodnoty organizácie a stanovuje normy správania. Podľa časopisu "Časopis humanitnej pomoci" sa používa kód, ktorý umožňuje každému v rámci skupiny a mimo nej presne vedieť, čo tvorcovia kódexu veria. Tieto politiky zlepšujú prevádzkovú účinnosť a ...

Odporúča